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バイト入って8時間目だけど辞め方教えろ

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1:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:14:32.39ID:9lJYpBXl0



飲食店はクソだとあれほど勉強したのに・・・
高級店だから大丈夫だろと思ったのが運の尽き




6:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:17:12.72ID:ifqSfvMs0



飲食店でいろいろあると思うけど
食器洗い、あれみんな適当にやってるだろ、汚れ残るし
店長や先輩は速く綺麗にやれというけど、綺麗にのレベルがすげー低い
店によっては端やスプーンやフォークの「先っぽだけ洗って!取っ手は洗わなくていいから!」とか言う人も居る
こういうテキトーなばれなきゃいいやの仕事感を身につくのが本当によろしくない




10:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:19:54.12ID:9lJYpBXl0



>>6
内容に不満があるわけじゃない
もともと週2で4時間~という条件で応募→学生だから週4で、土日必ず入ってね^^(11時間休憩30分)
そして今日「夏休みの日程教えて? 毎日12時から入ってもらうけどいいよね」(←退勤23:30休憩30分)

もう絶対行かない





27:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:28:15.32ID:3BR78MYeO



>>10


これは辞めていい

むしろ労働基準法違反で金とれる

相談所みたいな所に電話したら親切色々やってくれる

多分店側に注意してくれる




32:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:30:25.46ID:9lJYpBXl0



>>27
やっぱり?
シフト管理の人が伊勢丹に提出する書類に「八時間労働 休憩一時間 残業あり」と書いて提出してたが、
あれは捏造ってことで脅しの材料に使える?




36:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:32:09.22ID:ifqSfvMs0



>>32
そうじゃなくて募集内容と実際の条件が違うってところが問題なんじゃね
それで辞めたいって言って、1ヶ月は働けって言ってきたらまた問題




12:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:21:00.82ID:nODNOnAr0



勤務中に手の骨折って全治8週間だから辞めますって言え。
その前に労災にしろよ




14:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:21:53.77ID:9lJYpBXl0



>>12
なんで俺が骨おらんとイカンのじゃ
むしろ店長のあばら折ってやりたいわ




13:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:21:46.29ID:NKAEOEzU0



合わないから辞めますでいいじゃん
何の問題もない




18:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:23:13.33ID:9lJYpBXl0



>>13
一度いった。そしたら
「まだ初日だし、わからないことはちゃんと教えるから^^ とりあえず夏休み明けるまでは頑張って!」

ちなみに仕事内容は教えてもらえず、他のバイトに嫌な顔されながら聞いて回った




20:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:23:49.77ID:NKAEOEzU0



>>18
んなもん「嫌です」で終わりだろ、はっきり断れないお前が悪い




22:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:26:34.71ID:9lJYpBXl0



>>20
バリバリ仕事マンの店長に真顔で「は?」とか言われるの想像してみ?




31:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:30:04.41ID:NKAEOEzU0



>>22
何とも思わんわ
別に辞める事が悪い事ではないからな




35:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:31:32.54ID:9lJYpBXl0



>>31
そんなに神経図太くないわ




17:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:23:07.94ID:ifqSfvMs0



学校卒業したら死ぬまで働く羽目になるのに学生の夏休みを全部バイトとかありえないぞwまじでやめとけw




21:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:25:43.07ID:9lJYpBXl0



よく「辞意を伝えてから二週間後には辞められる」って言うじゃん?
あれって電話で「辞めます。もうシフト入りません」って伝えて、あとバックレたらいいの?

一応シフトは残ってるけど、ずっと食器拭きしてた新人だし、店にはまるで損害がないと思うんだが・・・

二週間後また店に行かなくちゃいけないとかあるの?




23:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:26:35.27ID:BhO9spXt0



普通に行かなきゃいいじゃん




26:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:27:38.66ID:9lJYpBXl0



>>23
三越伊○丹の中の飲食店だから、ちょっと無連絡のバックレはきついかと・・・
それを踏まえて、法的に問題のない辞め方を教えて欲しい




24:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:26:37.18ID:VlGH78urO



スケジュール無理なら無理と言って減らしてもらった方が良い

この時期どこ行ってもそんな感じだから別のとこ行っても変わらん




28:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:28:44.83ID:9lJYpBXl0



>>24
予定ある日以外ほぼ12時間労働だから辞めたいんだ




30:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:29:16.86ID:kgHl0BI70



12時間労働ってアウトちゃうんか




35:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:31:32.54ID:9lJYpBXl0



>>30
もともと10時から働いてね と言われてた
大学の補講で午前中使うときあるので・・・ っていったら12時からになった




42:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:34:11.25ID:ifqSfvMs0



おいw休憩30分かよw




44:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:36:06.60ID:9lJYpBXl0



>>42
しかも賄い食べてる時だけ
もちろん食べてる間にオーダー入ったらすぐに出なきゃだし、食べ終わったらすぐ仕事に戻る
実質15分ない




49:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:38:54.84ID:fWXvpd+70



>>44
それ休憩時間と呼ばないから




50:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:38:57.36ID:sJfKES/n0



>>44
休憩じゃねえじゃん




53:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:39:55.48ID:9lJYpBXl0



>>49
>>50
だよね
特に食うの遅いババアとかだと、まかないじゃなくて自分でおにぎり作ってきて食べてた




34:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:30:59.22ID:ifqSfvMs0



今から電話かメールするか明日の早いうちに連絡しろよ
遅くなればなるほど迷惑かかるぞ

互いに法律云々振りかざす段階じゃねーし




41:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:34:00.70ID:9lJYpBXl0



じゃあメールの内容晒すけど、おかしい部分あったら指摘してくれ

アルバイトの○○です
シフトの要求に応えられそうにないので、二週間後辞めさせて頂きます
制服等は後日郵送致します
なお、退職までの二週間はシフトに入ることができません


書いてて俺が悪者かと思った




52:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:39:28.50ID:VeAiiicaP



>>41
「心身ともに疲れました」と過労をアピール




54:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:40:26.79ID:9lJYpBXl0



>>52
おそらく「初日だから」とスルーされるのがオチ




57:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:42:18.83ID:ifqSfvMs0



あれでいいんじゃね?
退職のメール送る経験が豊富な奴なんていねーだろwせいぜい頭に○○さん、お疲れ様です。ってつけるとか
最後に改行して以上ってつけるとか。ご迷惑おかけして申し訳ありませんって付け足すとかそんくらいだろ。




58:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:44:00.99ID:9lJYpBXl0



>>57
さんくす
二週間以内でやめる時って、止む負えない理由が必要とかなんとか
一応テスト期間前だし、要求されたシフトでは勉強が追いつきません でいいよね




51:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:39:14.55ID:v7hIxbtE0



だからたかがバイトくらいさっさとやめたらいいだろ
何を悩む必要がある




56:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:42:05.31ID:9lJYpBXl0



>>51
伊勢丹内の店だから、色々書類やら必要なのかとおもって
でも物の本によると、民法の「2週間」の文はそういう契約やらを超越できるらしいね




59:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:44:12.46ID:fWXvpd+70



法律なんて関係ねえよ
どうせ相手も守ってないんだから




64:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:48:03.91ID:9lJYpBXl0



みんなありがとう

で、勉強したいのでシフト入れない旨を伝えて、ないとは思うけど損害賠償云々といわれたら労基署の名前出して、
二週間たったら完全に辞められる、というわけでおk?




66:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:48:58.49ID:JUAOLaLF0



>>64
なんで2週間も行くんだよ




71:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:52:48.41ID:9lJYpBXl0



>>66
確か民法で、2週間前に辞意を伝えて、2週間たったら辞められることになってる
で、この間のシフトには入りませんと伝える

この間のシフトで出た損害は店が俺に請求できることになってるけど、
新人で大して労働力になっていないこと、そも損害額の計算ができないこともあって、まず請求はないと見た

制服返して終了。はいおわり メールしてきまーす




68:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:50:06.82ID:/ARTJwpA0



俺もコンビニ2日でやめたしボロクソ言われたしその分の給料出なかったし
何言われるかわ覚悟したほうがいいぞ




74:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:56:22.89ID:JUAOLaLF0



後になって「あれ言ってやれば良かった」と後悔してる>>1の姿が見える




79:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:02:46.13ID:9lJYpBXl0



>>74
俺そういう嫌がらせとかしない人だから
まあASAのウンコにクーリングオフ詐欺されたときは支店長とウンコ共々土下座させたけど




75:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 21:56:28.27ID:aG2nuRXw0



( ´・ω・`)
裁判所の労働審判出来る書士だけど質問ある?




78:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:00:55.53ID:9lJYpBXl0



>>75
大学生18歳 週二日4時間からという条件で応募→採用 ちなみに時給920円
学生であることをいいことに、12時間弱休憩ほぼ無しで働かされそうになる
初日で仕事は食器拭き、手洗い、消毒のみ八時間
メニューはひとつも覚えていない

相手は伊勢丹内の飲食店
伊勢丹に提出する書類には8時間労働休憩1時間残業ありとしか
でもその店用のシフト表には12:00~23:30の文字があると思う

シフトは週四




83:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:09:22.44ID:aG2nuRXw0



>>78
12時間休憩なく働かされたことを理由として、
電話で「労働基準法守ってないので辞めます。就業規則は1ヶ月前?民法の2週間前ルール?
あ??こっちは14日間の法が定める試用期間中だぞボケ!
損害賠償請求するだと?
バーカ!裁判所でお前の腐った違法労務の実態が司法に全部ばれた後、
それを証拠に労働基準監督署に刑事告訴するからな!訴えるってことはこういうことなんだからいいよな?
じゃあさっそく明日労基署行ってくるはwwwww
あ?裁判なんてしなくたって請求出来るだと?
脅迫だーーーー、恐喝だーーーー!!!警察行って来なくちゃーーーー!!!」

でおk




85:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:14:36.06ID:9lJYpBXl0



>>83
なにそのテンションこわい




77:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:00:05.98ID:aG2nuRXw0



民法の辞める2週間前ルールは「恒常的に関係にあった雇用契約を解消する期間」ですしおすし( ´・ω・`)

>>1のように雇用関係を結んだばかりのいわゆる「法定試用期間(14日間)」ならいつでも雇用関係解消できるですしおすし( ´・ω・`)




87:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:16:51.81ID:c1QIJsGdO



そもそも休憩時間が法定以下だしその就業時間だと途中から残業扱いで時給あがるぞ
違法な条件だしばっくれても何もいえないだろ




89:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:18:28.26ID:9lJYpBXl0



>>87
残業手当どころか、疲れて能率落ちると減給ちらつかせてくるんだが・・・

調べたら完全に違法じゃんやめて正解だはwwww




90:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:18:38.62ID:v7hIxbtE0



仮にまともな会社だとしても一日でバックレたバイト君を訴えたなんて話聞いたことない
心配しすぎ




82:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:09:16.38ID:nH97ockO0



誰もが通る暗黙の了解だから仕方がないよ
飲食店にはアイドル時間があってまだ休めるからマシ
会社に雇われたら会社の駒になるしかない
誰かが怠けたらその分誰かに負担が掛かるから
日本にいる以上慣れるしかない

味方のいない会社と勇敢に戦って負けた俺ガイル




86:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:16:20.03ID:9lJYpBXl0



飲食店=ブラックと学んだはずなのに、イタリア料理のキッチンのバイトが気になる・・・
我ながらこりない奴だ




80:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:05:53.62ID:ifqSfvMs0



治験やれよ。でも二十歳からだったかな?
病院の大部屋のベッドで寝転がりながらセンサーやら身体につけてすごすだけだぞ、たまに血液採取されたり薬のまされたりするけど
それで1日2~3万。ベッドでは勉強しててもノートパソコン持ち込んでネットやっててもゲームしてても良い。毎年やったほうがいいぞ




81:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:09:03.57ID:9lJYpBXl0



>>80
そうなんだよ 治験は基本的に成人してないと無理っぽいんだ
ニキビの調査とかなんかは15歳以上とかあったけど、幸か不幸か肌は綺麗だし

気管支喘息が条件の治験が結構あったから、成人したらソレで稼ぐわ




91:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:19:04.28ID:AukSCxmeP



ホームセンターやれよ
男なら外で堆肥の荷出しとかやるけど辛くないよ

ただこの前みたいな土砂降りの雨の中でも作業することになるけど




92:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:24:59.85ID:9lJYpBXl0



何も考えなくてイイPCデータ入力とかやりたいな
でも求人みたら大学の試験期間と研修期間が完全にかぶってる件・・・




93:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2012/07/11(水) 22:30:24.52ID:9lJYpBXl0



みんなありがとね
ZIPあげようと思ったけどいいのが見つからなかった








引用元:バイト入って8時間目だけど辞め方教えろ
http://hayabusa.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1342008872/




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角谷 信一,広中 建次

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  19. 名前: :2012/07 /14(土) 08:58:42 [編集]
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  21. 名前: :2012/09 /17(月) 07:00:42 [編集]
  22. なにこのゆとりwwwwww
  23. 名前: :2013/03 /03(日) 20:39:05 [編集]
  24. バックれの最大の問題はバッくれることが快感になり、バッくれる為にバイトを始めるということ・・・ではない

    一回契約内容と違うから労基法にある即時解約しますっていって帰ったことあるわw
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